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如何打造有影響力的社群——舉行震撼的歡迎儀式

提問人:易敏hy發(fā)布時(shí)間:2020-11-13
    舉行震撼的歡迎儀式。大家都有這種體驗(yàn):當(dāng)我們進(jìn)入一個(gè)新群的時(shí)候,顯示的是誰邀請(qǐng)你進(jìn)入什么群,加入群的人以及一大堆的人名字。這時(shí)候,大多數(shù)人都會(huì)有一種好奇和淡淡的不安之感。如何消除這種感覺,逐步建立信任呢?歡迎模板如下:

    歡迎xxx加入XX群

    這種撲面而來的歡迎詞,會(huì)讓人覺得該群非常熱情。當(dāng)然語言組織、表達(dá)形式上還可以更加完善。

    總體來說,操作雖然簡(jiǎn)單,但是一個(gè)新群建好之后,企業(yè)就一定要堅(jiān)持做這個(gè)動(dòng)作,簡(jiǎn)單的事情重復(fù)做,就是一種潛移默化的教育,教育大家一起跟隨,在跟隨中逐漸形成一個(gè)習(xí)慣,有了這個(gè)習(xí)慣,也就有了打造有影響力的群的基礎(chǔ)。

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